Domiciliar nómina Banco Santander: ¿qué ofrece? | Septiembre 2023

Ventajas de domiciliar tu nómina en el Santander

El Banco Santander tiene esencialmente dos tipos de cuenta en las que domiciliar tu nómina en estos momentos: la Cuenta Online y la Cuenta Santander. La primera no tiene comisiones ni condiciones, y domiciliar tu nómina en ella no te reportará ningún beneficio adicional, a diferencia de si lo haces en la Cuenta Santander, donde la domiciliación de nómina, entre otras cosas, te evitará el pago de comisiones.

Cuenta Online Santander

Entre las cuentas del Santander destaca la Cuenta Online, sin comisiones ni condiciones, en la que puedes domiciliar nóminas, pensiones o cuotas de autónomos.

Pero hacerlo no te reportará nada (fuera de la promoción de los 300€). No tiene comisiones, como tampoco las tiene la tarjeta de débito asociada a la misma. Domiciliar tu nómina en el Santander tiene más sentido si tu cuenta es otra, como la Cuenta Santander, la cuál sí tiene comisiones que puedes evitar pagar, entre otras cosas, domiciliando su sueldo.

Riesgo

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Cuenta online Banco Santander

Cuenta

Cuenta Nómina

400€ con nómina desde 2.500 €/mes Promoción

Sin remuneración Remuneración TAE

0€ Mantenimiento y administración

Débito Tarjetas gratuitas incluidas

Abrir cuenta

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Requisitos de la Cuenta Santander para no pagar comisión

Si llevas tu nómina al Santander, te puedes ahorrar el 50% o hasta el 100% de las comisiones de tu Cuenta Santander si cumples con las siguientes condiciones adicionales:

• 0€ de comisión de mantenimiento si, además de la nómina, domicilias tres recibos o haces tres pagos con tu tarjeta Santander.
• 10€ de comisión de mantenimiento si, además de domiciliar la nómina, tienes un producto de ahorro, financiación, etc.
• 20€ de comisión de mantenimiento si no domicilias la nómina ni contratas ningún otro producto.

Riesgo

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Cuenta santander Banco Santander

Cuenta

Cuenta Corriente

0€ Mantenimiento y administración

Débito y crédito Tarjetas gratuitas incluidas

Gratis Transferencias SEPA

Sin remuneración Remuneración TAE

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La única condición es que la nómina sea de al menos 600€ mensuales (o la mitad, si se trata de una pensión). Los tres recibos o seis usos de la tarjeta han de haberse hecho en los tres meses anteriores.

Cómo domiciliar la nómina en Banco Santander

Para domiciliar la nómina en Banco Santander lo primero que tienes que tener es una cuenta corriente en la entidad, y luego comunicar al departamento de recursos humanos de tu empresa el número de la cuenta.

Si todavía no tienes una cuenta en el Santander, puedes abrir una en minutos. Sigue estos pasos:

1. Entra a la web del Santander y elige el tipo de cuenta que vas a abrirte. Tienes dos opciones principales donde podrás domiciliar tu nómina, la Cuenta Online y la Cuenta Santander.
2. Haz clic en "Contratar cuenta". El proceso es 100% online.
3. Introduce los datos que se te requieran, así como tu documento de identidad cuando se te solicite.
4. Una vez completada la contratación, activa tu cuenta y firma el contrato.
5. Anota tu nuevo número de cuenta y contacta con RRHH de tu empresa para que empiecen a domiciliarte ahí las nóminas.

Regalo por domiciliar la nomina Santander

El Banco Santander está incentivando la domiciliación de nóminas de al menos 600€/mes con un regalo de 300€ para todos aquellos clientes de una Cuenta Online o Cuenta Santander que lo hagan antes del 31 de diciembre de 2023. Si la nómina es superior a 2.500€ el incentivo aumenta hasta los 400€.

Las condiciones para optar al regalo de 300€ o 400€ por domiciliar tu nómina en el Santander son:

1. Abrir una Cuenta Online o Cuenta Santander antes del 31 de diciembre de 2023.
2. Domiciliar en tu Cuenta Online o Cuenta Santander una nómina o pensión de como mínimo 600€ al mes. Si es superior a 2.500€ optarás a la bonificación completa (400€), en cuyo caso percibirás el dinero en dos tramos: 200€ al entrar la primera nómina y los 200€ restantes cuando entre la segunda nómina al mes siguiente, si ambas son por importe superior a los 2.500€.
3. Apuntarse a la promoción desde la banca online. Ten en cuenta que la promoción no se activa automáticamente, habrá gente que prefiera no hacerlo para no tener permanencia o por cualquier otro motivo.
4. Mantener la nómina domiciliada en tu cuenta al menos 24 meses.

El regalo de 300€ o 400€ es un rendimiento del capital mobiliario dinerario, y por tanto está sujeto a tributación (19%) acorde al artículo 66 de la Ley 35/2006 del IRPF. El Banco Santander efectuará dicha tributación por ti, y te la repercutirá, por lo que solo recibirás 121,50€. Ese importe se te abonará en cuanto el Banco Santander compruebe que cumples con los dos primeros requisitos, y si los incumples antes de un año cargará en tu cuenta una penalización equivalente la parte proporcional a la permanencia.

Riesgo

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Cuenta online Banco Santander

Cuenta

Cuenta Nómina

400€ con nómina desde 2.500 €/mes Promoción

Sin remuneración Remuneración TAE

0€ Mantenimiento y administración

Débito Tarjetas gratuitas incluidas

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Anticipo Nómina Santander

El Anticipo Nómina Santander es un préstamo que permite disponer al cliente de hasta dos sueldos netos (máximo 9.000€) de manera anticipada, sin intereses y con una comisión de apertura de entre el 1,5% y el 4%, en función del plazo elegido (entre 1 y 12 meses), la cual se financiará dentro de las cuotas.

No tiene comisión de estudio ni tampoco por cancelación anticipada. Se trata de un préstamo preconcedido, por lo que solo aquellos clientes que el Banco Santander considere que apropiados. Además, debes tener domiciliada la nómina, y esta ha de ser de 600€ como mínimo. Podrás solicitar un adelanto de hasta dos nóminas, pero nunca más de 9.000€.

Las condiciones de este Anticipo de Nómina del Santander son:

• 0% de interés
• A devolver en 1, 3, 6, 9 o 12 meses
• Con comisión de apertura en función del plazo:
  • 1,50% a 3 meses (9,50% TAE)
  • 2,50% a 6 meses (9,09% TAE)
  • 3% a 9 meses (7,61% TAE)
  • 4% a 12 meses (7,87% TAE)